Planification et Dimona

Avec AAPI, vous avez un aperçu de votre rendement.

• En temps réel
• Chaque jour
• Avec des possibilités de simulations

AAPI vous aide à concevoir votre planning en quelques clics.

• Choisissez parmi la liste des employés disponibles
• Invitez des employés à prendre un shift
• Ajustez les heures

En fonction des coûts salariaux et du rendement, AAPI vous propose les employés les plus pertinents et leurs disponibilités.

Vous rédigez les contrats en un clin d’œil sans devoir consulter votre secrétariat social.

• L’entrée en fonction de nouveaux employés 
• Avec un simple SMS, invitez de nouveaux employés à remplir leurs informations personnelles numériquement.
• Choisissez parmi tous les postes disponibles avec l’aide du calcul automatique des salaires.

Offrez la possibilité à vos employés de signer numériquement leurs contrat sans devoir les imprimer, les signer puis les renvoyer. 

En tant qu’employeur, vous téléchargez votre signature électronique une seule fois, AAPI l’apposera automatiquement sur chaque document signé par vos employés. Tous les documents sont stockés et sécurisés en ligne.

Quid des déclarations Dimona ?
Les déclarations Dimona sont automatiquement adaptées en fonction des horaires ou des absences de vos employés. Soyez rassurés, tout est en ordre d’un point du vue social et juridique que ça soit avant, pendant et après les shifts.

AAPI propose une solution numérique prête à l’emploi à chaque problématique sociojuridique.
L’évolution de la législation sociale et la complexité de la fiscalité et des nouvelles technologies requièrent beaucoup d’attention. Pas d’inquiétude, AAPI se charge d’être systématiquement à jour.